2023陕西西安医学院第一附属医院招聘高层次人才及博士启事（21名）
陕西西安医学院第一附属医院招聘高层次人才及博士启事摘要 陕西西安医学院第一附属医院招聘高层次人才及博士启事正文西安医学院第一附属医院2023年度高层次人才及博士招聘启事
医院创建于1951年，历经72年的建设和发展，现已成为一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复与急救为一体，具有较强救治能力、较高科研水平和国际交流能力的综合性三级甲等医院。医院学科设置齐全，编制床位1200张，开放床位1300张，设置90个科室、10个教研室及1个临床实训中心和1个中心实验室。医院以院本部为核心，构建“一院两区九卫”的新发展格局，先后成立沣东新城和莲湖区公立医院医疗联合体，托管了沣东新城纺织医院（西安医学院第一附属医院沣东医院）和莲湖区土门社区卫生服务中心。
为更好落实2023年高层次人才招聘计划，现面向社会进行博士研究生公开招聘，具体要求如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的选聘原则。
二、招聘基本条件
1.遵守国家宪法和法律，遵守行业和医院的相关规章制度；
2.拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素养和职业道德品行；
3.爱岗敬业，身心健康，能胜任本职工作；
4.各学历阶段履历（档案）完整，取得国家教育行政部门承认的国内院校毕业证、学位证；具有国（境）外院校教育经历的博士研究生须提供教育部认证；专业技术职称资格须符合招聘岗位需求。
三、招聘计划
四、报名
1.报名时间：即日起至2023年12月31日。
2.报名方式：可采取网上报名或现场投递的方式。
网上报名，请符合条件并有意向加入我院的应聘者将个人简历、相关毕业证书、职称证书、论文科研等相关材料发送至邮箱xyfyhr 163.com,邮件标题为：博士+应聘科室+姓名。
网上报名者请发送邮件后与我们电话联系确认邮件是否投递成功。
现场报名，可携带以上资料至人力资源部进行现场报名。
五、相关待遇
1.领军人才
①国家“海外高层次人才引进计划”入选者（青年项目除外）；②陕西省“千人计划”顶尖人才与创新团队项目带头人；③国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖一等奖前5名完成人，二等奖第一完成人；④现聘中华医学会专科分会（专业委员会）主任委员（含候任主任委员）、副主任委员。
待遇：①提供150万元科研启动经费；②执行国家、医院相关工资福利待遇；③提供100万元安家费；④特殊津贴2.0万元/月。
2.学科带头人
①在国内知名院校附属医院或知名医院任职正高级专业技术职务，且有科主任或副主任任职经历。②国家级医学会分会常委；现聘省级医学会专业委员会主任、副主任。
待遇：
①提供100万元科研启动经费；②执行国家、医院相关工资福利待遇；③提供50万元安家费；④特殊津贴1.5万元/月。
3.学术带头人
①博士、正高级专业技术职称。有国内知名院校附属医院或知名医院任职经历。②省级医学委员会常务委员或青年委员会副主任委员，能够把握本专业发展方向和专业特色。③以第一作者发表SCI论文3篇以上，主持过国家级科研项目。
待遇：①提供50万元科研启动经费；②执行国家、医院相关工资福利待遇；③提供20-30万元安家费；④特殊津贴0.2万元/月。
4.优秀青年人才
①博士研究生，主治医师或副主任医师职称，或具有同等水平专业技术职称。②以第一作者或通讯作者发表SCI论文4篇或IF大于5分的1篇。③有国内知名院校附属医院或知名医院两年以上任职经历。
待遇：①提供10-20万元科研启动经费；②执行国家、医院相关工资福利待遇；③提供10-20万元安家费；④特殊津贴0.1万元/月。
5.博士研究生
①博士研究生学历，以第一作者发表SCI论文3篇或IF大于5分的1篇。
待遇：①提供10-20万元科研启动经费；②执行国家、医院相关工资福利待遇；③提供10万元安家费；④特殊津贴0.1万元/月；
6.特殊人才相关待遇可采取一人一议。
7.符合入编条件者，纳入省属事业人员编制。
六、联系方式
联系部门：人力资源部（孙老师赵老师）
联系电话：029-84277767
（工作日8：00—12：00 13：00—17：00）
邮箱：xyfyhr 163.com
地址：西安市莲湖区沣镐西路48号行政楼四楼人力资源部
邮编：710077
文章来源：http://www.xyfy.com.cn/index.php/show/index/cid/288/id/3151/lang/cn.html
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