西安市鄠邑区教育局关于公开招募2025年银龄讲学计划教师的公告

　　为支持优秀退休教师继续投身教育事业，促进贫困地区义务教育均衡发展，根据省、市教育行政部门关于招募银龄讲学教师的有关规定和要求，现就做好西安市鄠邑区2025年银龄讲学计划教师招募工作公告如下：

　　一、招募计划、对象和条件

　　（一）招募计划

　　全区计划招募银龄讲学小学教师4人。

　　（二）招募对象

　　鄠邑区优秀退休教师，以校长、教研员、特级教师、骨干教师为主。

　　（三）招募条件

　　1.年龄不超过65岁（1960年1月1日以后出生）。

　　2.身体健康，能够承担支教期间教育教学工作。

　　3.政治可靠，师德师风高尚，爱岗敬业，教育教学经验丰富。

　　4.原则上具有中级及以上职称，以高级教师为主。原单位返聘退休教师不列入银龄讲学计划。

　　二、招募原则和程序

　　（一）招募原则

　　坚持“公开、公平、自愿、择优”和“定区、定校、定岗”原则。

　　（二）招募程序

　　1.公布需求。区教育局将结合实际确定招募计划，发布招募信息。

　　2.自愿报名。凡符合条件的教师均可向区教育局提交有关材料。

　　3.资格审核。区教育局根据申报条件对报名人员材料进行审核，择优确定拟招募人员。

　　4.公示上报。区教育局将拟招募人员名单进行公示（公示期不少于5个工作日），公示无异议后报市教育局复核，复核后确定鄠邑区2025-2026学年银龄讲学教师名单。

　　5.签订协议。区教育局与讲学教师签订服务协议，明确双方权利和义务，包括讲学时间、讲学学校、讲学内容和方式、办公与生活条件、生活补助、争议处理办法等。协议一年一签，签订前讲学教师须提供近6个月体检报告（区级及以上医院）。

　　6.上岗任教。2025年秋季开学前，区教育局将安排讲学教师到讲学学校任教。

　　三、岗位管理

　　（一）讲学教师可根据自己的专业特长开展以课堂教学为主的讲学活动，也可根据讲学学校教育教学需求进行听课评课、上公开课、研讨课或专题讲座，指导青年教师、协助学校做好教学管理和教研活动等。

　　（二）讲学教师的服务期限原则上不少于1学年，鼓励考核合格者连续讲学。

　　（三）讲学教师服务期间，区教育局对其进行评价考核，对不履行协议的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。对于讲学期间考核不称职或存在问题的，按照有关规定处理。

　　四、报名事项

　　（一）报名时间

　　即日起至2025年8月20日止。

　　（二）报名地址

　　西安市鄠邑区教育局人事管理科312室。

　　（三）报名方式

　　现场报名。

　　（四）报名材料

　　1.报名表（见附件）；

　　2.身份证；

　　3.个人简介（不超过500字）；

　　4.退休文件；

　　5.教师资格证；

　　6.中级以上职称证；

　　7.获得区级及以上荣誉证书；

　　8.教学能力相关证明材料；

　　9.近6个月体检报告。

　　上述材料需原件和复印件一份，复印件需原单位盖章。

　　五、保障措施

　　（一）讲学教师工作经费由中央财政按照年人均2万元标准拨付，主要用于向讲学教师发放工作补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助。

　　（二）讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。讲学教师因病因伤发生的医疗费用，按照本人医疗关系及有关规定办理。

　　（三）讲学学校为讲学教师提供周转宿舍，提供必要的工作条件、教学设备和生活设施。

　　联系人：索鑫电话：029-84811749

　　电话咨询时间：9:00-12:00,15:00-18:00(工作日)

　　西安市鄠邑区教育局

　　2025年8月13日

      文章来源：http://www.xahy.gov.cn/zwgk/tzgg/1955548306208292866.html