西安银行西安市辖属支行理财经理岗位、市场经理岗位招聘公告

　　西安银行（600928.SH）是一家以国外大型银行、国内央企、地方国企、民营企业为主要战略投资者的区域性股份制商业银行。自1997年成立以来，历经财务重组、引进战投、企业更名、跨区域经营、综合化发展和数字化转型等战略步骤，成为西北首家A股上市银行。截至2025年9月末，公司员工3282人，下设总行营业部、9家省内分行、10家区域支行和13家直属支行等在内的共177家营业网点，控股2家村镇银行，参股1家汽车金融公司。

　　西安银行坚持服务国家区域战略，服务实体经济，服务中小企业和广大市民，成为支持地方经济发展的重要金融力量，行业标杆地位、金融创新能力、风险定价水平、市场地位和股东价值得到普遍认可。公司主体长期信用等级AAA（最高级）。先后荣获“最佳投资人关系管理银行”“最佳公司治理银行”“最具稳健性上市公司奖”“资本市场年度投资价值之星”“最佳风控银行机构”“卓越竞争力社会责任银行”“核心竞争力创新发展之星”“金融科技创新先锋”“区域服务领先银行”“养老金融示范服务机构”“最佳金融数智化转型股份制银行”等称号。

　　2025年，公司在英国《银行家》全球前1000家银行排名中位列第355位；2021年至2024年，连续四年入选“全球银行品牌价值500强”；在公司治理、综合竞争力、金融创新、数字化转型、资产管理、养老金融和社会责任等各方面获得主流财经媒体颁布的各项荣誉，综合竞争能力持续提升。

　　一、招聘岗位

招聘机构	招聘岗位
西安市辖属分支机构	理财经理岗
	市场经理岗

　　二、招聘岗位条件

　　（一）基本条件

　　1.年龄35周岁及以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、财务会计、计算机等相关专业；

　　2.政治素质好，理想信念坚定，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策；

　　3.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德；

　　4.适应快节奏的工作，具备良好的抗压能力、较好的文字综合能力与口头表达能力；

　　5.具备较好的协调能力和沟通技巧，善于合作，服从工作安排，具有强烈的进取心、团队意识和奉献精神；

　　6.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质；

　　7.符合西安银行亲属回避的有关规定；

　　8.符合国家金融监管部门关于银行业从业人员有关要求。无被惩戒、开除、辞退等记录，无违法、违纪、失信或其他不良行为记录。

　　（二）岗位要求

　　1.理财经理岗

　　（1）具有3年及以上金融行业工作经历；

　　（2）通过银行业专业人员职业资格考试《银行业法律法规与综合能力》和《个人理财》科目，并取得基金从业人员资格证书；

　　（3）具有较强的客户经营管理、风险控制、创新能力，熟悉理财业务活动及理财产品销售相关的法律法规；

　　（4）在同等条件下，取得AFP（金融理财师）、CFP（国际金融理财师）等专业资格证书者优先考虑；

　　（5）特别优秀者可适当放宽上述条件。

　　2.市场经理岗

　　（1）具有2年及以上金融行业工作经历；

　　（2）熟悉基本零售业务知识，有较强的客户资源、营销能力、市场开拓能力、风险合规意识；

　　（3）在同等条件下，具有市场拓展经验者优先考虑；

　　（4）特别优秀者可适当放宽上述条件。

　　三、岗位职责

　　（一）理财经理岗

　　主要负责厅堂营销。协助开展所在机构零售业务推动及管理工作；负责零售客户拓展及经营、零售AUM、储蓄存款、中间业务等指标全面达成；负责制定零售业务拓展方案，开展业务培训，组织客户和营销活动。

　　（二）市场经理岗

　　主要负责外拓营销。协助做好所在机构的零售业务拓展工作，包括零售新客户、代发、存款、信用卡、社保卡、代销和个人信贷业务的获客与转介；负责所在机构个人信贷业务的培训与推动，收集客户信贷需求，做好产品与客户需求的匹配与沟通，有效转介投放；负责所在机构信用卡业务的培训工作，特约商户搜集及外出营销的组织安排。

　　四、工作地点

　　陕西省西安市。

　　五、招聘流程

　　简历投递——简历筛选——笔试——面试——测评、背调、体检——录用通知。

　　即日起开始在线投递简历，简历投递截止时间：2026年6月12日。

　　六、报名方式

　　（一）请符合条件的应聘者登录西安银行官网——关于西安银行——招聘信息板块（https://job.xacbank.com:8001/）浏览相关信息，并按要求填写个人信息报名，同时上传相关岗位要求中所列证书或相关成绩合格证明等材料。

　　（二）每位应聘者限投递一个岗位。

　　（三）对经初审符合应聘条件的人员，我行将以短信、邮件或电话形式，通知笔试或面试时间，请应聘者保持通讯畅通。

　　七、特别声明

　　（一）本次招聘不通过任何方式收取任何费用，不委托任何第三方机构开展考前培训，不印制任何考试培训资料。

　　（二）应聘者须对其提供应聘材料的真实性、完整性、有效性负责，如经审核不符合招聘条件或与事实不符，本行有权取消其应聘资格。

　　（三）本行将为应聘者保密，应聘材料将妥善处理，恕不退还。招聘期间谢绝来电、来访。

　　文章来源：https://job.xacbank.com:8001/client/viewnotices/recruitlist.htm?wbid=20260312150623PG8F