2026陕建四建集团社会人才招聘公告

　　陕西建工第四建设集团有限公司(以下简称“陕建四建集团”或“集团”)成立于1965年，是中国西北地区最大A股上市公司——陕西建工集团股份有限公司所属核心企业集团。企业注册资本金3.5亿元人民币，银行综合授信额度超30亿元，年施工能力超400万平方米。

　　作为大型省属国有企业，陕建四建集团不断进行体制机制改革和创新。现有职能部室12个，3个控股子公司、2个全资子公司、2个区域公司、5个工程公司和2个专业公司。集团现有在册职工784人，一二级建造师308人，各类中高级专业技术人员276人。具有建筑工程、市政公用工程、机电工程、电力工程施工总承包一级资质;公路工程施工、水利水电工程施工总承包二级资质;城市及道路照明、地基基础工程、消防设施、古建筑工程、建筑装修装饰等专业承包一级资质;建筑幕墙、电子与智能化、防水防腐保温、钢结构工程等专业承包二级资质。

　　因实际需要，现面向社会和陕建集团内部公开招聘以下岗位优秀人才：

　　一、招聘内容

　　岗位(一)：

　　分公司经理

　　任职资格：

　　1.本科及以上学历，建筑工程、工程管理、土木工程、经营管理等相关专业优先，年龄原则上不超过45岁;

　　2.具有建筑企业中层管理任职经历，5年以上建筑施工行业管理经验，3年以上中大型项目全面管理经验;

　　3.熟悉建筑施工全流程管控，具备较强的市场开拓、经营履约、商务谈判、团队统筹及风控能力，有分公司或区域团队管理经验者优先;

　　4.熟悉行业法规与企业管理制度，持有对应专业一级建造师、工程类高级及以上职称;

　　5.政治过硬、责任心强，作风务实，能承受较大工作压力，无重大安全质量事故、失信违纪、廉洁违法等不良记录;

　　6.特别优秀者条件可适当放宽。

　　岗位(二)：

　　分公司副经理

　　任职资格：

　　1.具备国家承认的国民教育序列大专及以上学历，建筑工程、工程管理、土木工程、经营管理等相关专业优先，年龄原则上不超过45岁;

　　2.具有本系统累计5年及以上相关工作经历;

　　3.熟悉行业法规与企业管理制度，持有对应专业一级建造师、工程类中级及以上职称;

　　4.特别优秀者条件可适当放宽。

　　二、应聘须知

　　(一)不得报名的情形

　　1.因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除党籍、公职的;

　　2.涉嫌违纪违法，正在接受有关机关审查，尚未做出结论的;

　　3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

　　5.与所报职位构成回避关系的;

　　6.有其他不适宜招录的违法情形。

　　(二)招聘流程

　　本次公开招聘按照自愿报名、简历筛选、资格审查、笔试、面试、考察公示、体检、聘用等程序进行。综合考察贯穿招聘全过程，考察过程中或录用后一旦发现个人应聘经历造假，公司将依据法律规定取消录用资格或解除劳动合同。

　　(三)注意事项

　　1.应聘者须诚信参与招聘的各个环节，如实填报信息和提交资料，服从考务安排，不弄虚作假，不违纪违规，否则取消考试资格、考试成绩或录用资格。

　　2.以上招聘岗位薪资待遇按照陕建四建集团有关薪酬规定执行。

　　3.报名时间，即日起至2026年8月10日18:00。

　　4.本公告由陕建四建集团人力资源部负责解释。

　　三、联系方式

　　联系人：黄老师09132180932

　　投递邮箱：sj4jhr 163.com，备注岗位+姓名(个人简历、学历证书、职称证书、建造师证书等相关证件扫描件)

　　地址：陕西省渭南市临渭区朝阳大街39号

　　原标题：陕建四建集团社会人才公开招聘公告

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/Pjg_Ni5lA9hJqzA0PbS-Tg